Đổ lỗi cho bên ngoài – Các nhà lãnh đạo lành mạnh

0
Đổ lỗi cho bên ngoài – Các nhà lãnh đạo lành mạnh

Bạn có thể nhận ra tình huống: bạn đang đưa ra một số ý kiến ​​đóng góp trong một khóa đào tạo hoặc một cuộc họp. Bạn có thể thấy một phản ứng hỗn hợp. Một số người gật đầu, nhưng những người khác lại cau mày, trông như thể họ muốn đốt cháy ý tưởng của bạn. Tôi biết tôi nhạy cảm với những phản hồi tiêu cực. Để tránh nỗi đau, tôi có xu hướng đổ lỗi cho bên ngoài. Đó phải là lỗi của người khác. Phản ứng tự nhiên này thường không phải là nền tảng tốt nhất để học hỏi và phát triển.

Vì vậy, bất cứ khi nào tôi nhận được phản hồi tiêu cực, tôi bắt đầu tự hỏi mình ba câu hỏi:

  1. Nguồn gốc của danh tính của tôi là ở đâu?

Nếu danh tính của tôi đến từ những gì tôi làm hoặc nói, tôi đang gặp rắc rối. Tôi nhắc nhở bản thân rằng trước hết tôi là con của Chúa. Vì ân điển tuyệt vời và không biên giới của Ngài, tôi được yêu thương vô điều kiện. Chúa là nguồn sống và muốn điều tốt nhất cho tôi.

  1. Chúa đang nói gì với tôi trong tình huống này?

Tôi bắt giữ những suy nghĩ của riêng mình và điều chỉnh lại bản thân với ý thức kêu gọi của mình. Tôi tìm cách lắng nghe quan điểm của Đức Chúa Trời về tình hình và sau đó tìm cách phản hồi. Tôi làm điều này bất cứ khi nào tôi chuẩn bị đầu vào cho một khóa đào tạo hoặc một cuộc họp. Tôi nhắc nhở bản thân: Vì chúng ta là công việc của Đức Chúa Trời, được dựng nên trong Đức Chúa Jêsus Christ để làm việc lành mà Đức Chúa Trời đã chuẩn bị trước để chúng ta làm. (Ê-phê-sô 2:10)

  1. Tôi có sẵn sàng xem những người chỉ trích tôi là huấn luyện viên của tôi không?

Đức Chúa Trời hoạt động thông qua cộng đồng. Chúng tôi không phải là những người kiểm lâm đơn độc hay lẻ loi. Một nhóm đáng tin cậy cung cấp cơ sở vững chắc, giúp tôi phân biệt phản hồi mang tính xây dựng với phản hồi phá hoại.

Bạn có muốn viết cho HealthyLeaders.com không? Truy cập trang Viết cho chúng tôi của chúng tôi để gửi một bài báo!

bài viết tương tự

Leave a Reply